スキルを活用する
ChatGPT が定期的なタスクをこなせるよう導く、再利用可能なワークフローを作成しましょう。
スキルを活用することで、既存の作業手順を再利用可能なワークフローに変換し、ChatGPT が常にそれに従って作業を進めることができるようになります。そのため、手順、フォーマット、要件を何度も説明する時間を減らし、より確かな成果を出すことに時間を費やすことができます。
もしあなたが同じプロンプトを何度も使い回したり、同じテンプレートを何度も貼り付けたりしていることに気づいたなら、スキルでこの問題を解決できます。
スキルとは、ChatGPT に特定のタスクの実行方法を指示する、再利用可能で共有可能なワークフローです。毎回ゼロから始めるのではなく、プロセスを一度定義しておけば、そのタスクが発生するたびに確実に適用できます。
スキルには通常、次のものが含まれます。
- 名前と説明:そのスキルが関連しているかどうかを ChatGPT が認識できるようにします。
- ワークフローの手順:ワークフローに関するステップごとのガイダンスで、通常は SKILL.md というファイルに記載されています。
- リソース:ワークフローが依存するサポート資料。テンプレート、例、ブランドガイドライン、スキーマ、ツールへのアクセスなど。
スキルは、ChatGPT から適切な出力を得るために、再現性のあるアプローチに従う必要がある場合に最も役立ちます。特に、タスクに複数のステップや構造化された形式、あるいは特定の要件が含まれる場合に有効です。
スキルには次のような利点があります。
- 一貫性: セクションの見落としが減り、トーンや形式のばらつきが少なくなり、希望する形式により忠実に従うようになります。
- 組み込みのベストプラクティス:一般ユーザーにとっても簡素なものですが、専門家の承認を受けたワークフローに基づいています。
- プレイブックの共有:チームは、非公式な知識や文書化されていない知識に頼るのではなく、ChatGPT 内で同じ標準プロセスを直接使用できます。
- さまざまな場面での再利用:一度構築すれば、さまざまなチャットやユースケースに幅広く適用できます。
SKILL.md ファイルはスキルの「プレイブック」です。これは、ChatGPT に対してワークフローを一貫して実行する方法を指示する、プレーンテキスト形式の指示集です。このファイルは Markdown(「.md」の部分)で記述されており、見出しには「#」、リストには「-」といったシンプルな記号を使用する軽量な書式スタイルであるため、ほとんどのツールで読みやすく、編集も簡単です。
SKILL.md はプレーンテキストで Markdown ベースなので、移植性があります。ツール間で共有したり、バージョン管理や再利用が可能です。また、オープン標準(新しいウィンドウで開く)として設計されているため、同様のパターンが他の AI アプリやプラットフォームでも見られる可能性があります。
一般的な SKILL.md ファイルは、次の内容を定義します。
- スキルが何をするのか
- 必須入力項目
- 手順
- 必須の出力形式
- 完了前の最終確認
最初に身に付けるのに適したスキルは、すでによく行っている作業から生まれます。特に、一貫性が重要な場面ではこの傾向が顕著です。これには、月次報告、定期的な経営陣向け進捗報告、法令遵守に対応した要約などが含まれます。
入力(ユーザーが通常提供するファイル、リンク、背景情報、入力項目など)、出力(最終成果物の期待される形式、トーン、長さ)、および制約条件(必ず含めるべき内容や、絶対に避けなければならない事項)を明確に把握しておきましょう。
スキルには、通常いくつかの異なるパターンが見られます。
- 再利用可能なプロセス(マルチステップのワークフロー):順序が重要であり、定義された手順に従うことが目的となるタスク。例えば、コンプライアンス対応のレポート作成、財務照合のロジック、あるいは複数のデータソースから経営層向けレポートを生成することなどが挙げられます。
- ツールベースのワークフロー(システムの継続的な使用):特定のツールやシステムから情報を確実に抽出または組み合わせることに依存する作業。たとえば、Gong を使用してアカウントに関するインサイトを抽出したり、接続されたデータソースから要約を生成したりする作業が該当します。
- 規約と基準(トーン、構成、品質基準):元となる内容が変わっても、一貫したトーン、形式、品質を保つワークフロー。たとえば、スタイルガイドや参考資料を使ってブログ記事の下書きを作成する作業が該当します。
設計のヒント:スキルは、一つの巨大なエンドツーエンドのスキルとしてではなく、組み合わせ可能な小さな構成要素として活用する方が効果的な場合が多いです。複雑なワークフローの場合は、それをより小さなスキルに分割することを検討してください。
スキル作成が初めての方は、まず新しいチャットを開き、ChatGPT に「スキルを作成してください…」と入力してみてください。ChatGPT 以外でスキルを作成し、アップロードする(新しいウィンドウで開く)こともできます。
ChatGPT にスキルを作成するよう依頼し、ChatGPT に作成してほしいスキルの説明をプロンプトの残りの部分に入力してください。通常、適切な指示には次の内容が含まれます。
- 達成すべき仕事
- 必須入力項目
- 段階的な手順(番号付きのステップがあるとわかりやすいです)
- 必要な出力形式(サンプルを添付すると参考になります)
- 最終品質チェック
ヒント:ChatGPT に話しかけたり、音声入力を利用してワークフローの下書きを作成すると、最初のバージョンをより迅速に作成できます。
ChatGPT がスキルの下書きを作成し、インストールオプションを提示します。下書きを確認し、必要に応じて手順を修正したら、「インストール」を選択してワークスペースに追加してください。
ワークスペースで有効にすると、ChatGPT は関連するスキルを自動的に使用します。または、@メンションすることで明示的にスキルを選択することもできます。
ワークスペースの設定でサポートされている場合、ワークスペース内の他のユーザーとスキルを共有したり、他のユーザーに代わってインストールしたりすることができます。ワークスペースの所有者は、誰がスキルを共有およびインストールできるかを完全に制御できます。
これらのツールは、それぞれ異なる目的を持ちながらも、互いに補完し合う役割を果たします。それらがどのように関連しているかを考えるためのシンプルな枠組みを以下に示します。
- スキル:ChatGPT に特定のタスクの完了方法を教える再利用可能なワークフロー
- GPT:チームの専門知識を拡張したり、時間ベースのプロジェクトを支援したりする、目的志向の ChatGPT のカスタムバージョン。
- プロジェクト:チームは同じコンテキスト、ファイル、会話を共有しながら最終目標に向かって作業を進めることが可能
各タイプのスキルが役割によってどのように機能するか、その他の例をご覧ください。
部門 | 再利用可能なプロセススキル | ツールベースのスキル | 慣習/標準スキル |
マーケティング | campaign-brief-builder 大まかなマーケティングアイデアを、目標、対象者、主要メッセージ、チャネル、タイムラインを含む完全なキャンペーン概要に変換するスキルを作成する | multi-channel-performance-digest 接続された分析ソースから主要指標を取得し、インサイトと推奨アクションを含む週次のマルチチャネルパフォーマンスサマリーの下書きを作成するスキルを作成する | brand-voice-content-polish マーケティング資料の下書きを、ブランドボイスと標準的なコンテンツ構造に合わせて書き直すスキルを作成する |
営業 | discovery-to-next-steps ディスカバリーコールのメモを、顧客の課題、適格性の要約、明確な次のステップ計画に変換するスキルを作成する | sf-opportunity-health-check Salesforce の商談フィールドと最近のアクティビティ(接続されていれば通話メモも含む)を確認し、取引のリスクを特定して推奨アクションを提示するスキルを作成する | outbound-email-personalization-style チームが好む構成、トーン、長さに従ってアウトバウンド営業メールを作成するスキルを作成する |
金融 | monthly-close-narrative 差異要因、主要リスク、必要な意思決定を要約した月次決算報告の下書きを作成するスキルを作成する | budget-vs-actuals-explainer 接続されたシートや財務システムから予算と実績を取得し、その差異を平易な言葉で説明するスキルを作成する | finance-memo-standard 財務分析を前提条件、手法、結果、感応度を含む一貫した財務メモにフォーマットするスキルを作成する |
エンジニアリング | design-doc-to-plan 設計ドキュメントを、マイルストーン、担当者、依存関係、未解決事項を含む実行計画に変換するスキルを作成する | jira-sprint-planner-from-notes スプリント計画メモを、受け入れ基準や見積もり用プレースホルダーを含む Jira 対応のエピックとストーリーに変換するスキルを作成する | pr-description-and-changelog-style プルリクエストの説明とリリースノートを、エンジニアリング規約に従って標準化するスキルを作成する |
運営 | ops-playbook-writer 運用プロセスを、手順、引き継ぎ、SLA、例外処理を含む標準作業手順書に変換するスキルを作成する | ops-report-from-sheets 接続されたスプレッドシートから運用 KPI を取得し、週次運用レポートの下書きを作成するスキルを作成する | ops-update-template 変更内容、影響、対応アクション、担当者を網羅した一貫した形式で業務進捗報告を作成するスキルを作成する |
カスタマーサクセス | qbr-storyline-builder 成果、導入状況、提供価値、リスク、更新計画を含む QBR の概要を作成するスキルを作成する | account-brief-from-systems 接続された CRM、通話、利用状況データからアカウントのコンテキストを取得し、アカウント概要と優先事項の提案を作成するスキルを作成する | customer-comms-tone-guide 明確で率直かつプロフェッショナルなトーンで、標準セクションを含む顧客向けメールの下書きを作成するスキルを作成する |
IT | incident-postmortem-writer タイムライン、根本原因、再発防止策を含む、責任追及を行わないインシデント事後分析レポートを作成するスキルを作成する | servicenow-ticket-triage 新規の ServiceNow チケット(または類似の IT チケット)を要約し、振り分け、優先度、次のアクションを提案するスキルを作成する | it-change-communication-template リスク、タイミング、ユーザー影響について一貫した表現で IT 変更通知を作成するスキルを作成する |
法的規約 | contract-review-summary 問題点、代替案、修正依頼箇所を含む構造化された契約レビューサマリーを作成するスキルを作成する | policy-qa-from-knowledgebase 接続された法務ナレッジソースからポリシー文言を検索・要約し、該当箇所を引用するスキルを作成する | legal-memo-standard 質問、簡潔な回答、分析、提言を含む一貫した形式で社内法務メモの下書きを作成するスキルを作成する |
人事 | interview-kit-builder 職務範囲を基に、役割スコアカード、面接質問、評価ルーブリックを作成するスキルを作成する | job-post-from-requisition Workday などのシステムから役割の詳細を取得し、求人情報とアウトリーチ文の下書きを作成するスキルを作成する | people-comms-style 包摂的かつコンプライアンスに配慮した表現で、標準トーンの人事アナウンスを作成するスキルを作成する |
管理 | weekly-status-multi-format 生のチーム進捗を、チームの進捗報告、エグゼクティブサマリー、リスクと要望のメモの3つのアウトプットに変換するスキルを作成する | team-health-digest Jira、Sheets、Slack などの接続されたツールからシグナルを取得し、チームの進捗、障害、現在の焦点を要約するスキルを作成する | 1on1-agenda-template コーチング用の質問、目標、フォローアップ項目を含む一貫した1対1ミーティングのアジェンダを生成するスキルを作成する |
エグゼクティブ | exec-decision-brief 整理されていない入力を、選択肢、トレードオフ、推奨事項を含む1ページの意思決定概要に変換するスキルを作成する | exec-briefing-from-systems 接続されたソースから部門横断のシグナルを取得し、日次または週次のエグゼクティブ概要の下書きを作成するスキルを作成する | board-readout-style 簡潔な構成、指標重視の枠組み、最小限の専門用語で、取締役会向けの報告書を作成するスキルを作成する |


