Memperluas Akademi OpenAI dengan laluan pembelajaran baharu

Penggunaan AI secara selamat dan berkesan memerlukan latihan. Orang ramai perlu belajar menerapkan AI dalam tugas yang dihadapi, sama ada untuk menambah baik aliran kerja harian, membina produk, memimpin pasukan atau mengajar kelas.

Di OpenAI, kami menganggap pembelajaran sebagai sebahagian daripada pelaksanaan. Hari ini, kami memperluas Akademi OpenAI dengan kursus baharu untuk pembangun, pemimpin, pendidik dan pelajar kolej. Kursus ini melengkapi Gunakan AI di Tempat Kerja, yang membantu orang ramai membina kemahiran asas, mewujudkan aliran kerja yang boleh diulang dan mengarahkan tugas menggunakan ejen.

Secara keseluruhan, laluan ini membantu organisasi membina amalan bersama untuk bekerja dengan AI dan mengembangkan kemahiran yang diperlukan bagi pelbagai peranan. Penilaian kursus membolehkan peserta menunjukkan perkara yang telah dipelajari. Peserta memperoleh lencana kursus Akademi OpenAI dengan lulus penilaian kursus.

Kursus Akademi OpenAI ⁠(dibuka dalam tetingkap baru)dibina berasaskan satu gagasan mudah: anda harus menggunakan AI untuk mempelajari AI. Peserta berlatih menggunakan tugas sebenar dengan memberikan arahan, menambahkan konteks dan menyemak hasil sepanjang proses.

Organisasi boleh menggabungkan Gunakan AI di Tempat Kerja dengan pembelajaran khusus untuk pembangun, pemimpin, pendidik dan pelajar, serta memilih kursus yang menyokong tugas pasukan mereka.

Laluan Gunakan AI di Tempat Kerja⁠(dibuka dalam tetingkap baru) membantu orang ramai menggunakan AI dengan lebih berkesan dalam tugas harian mereka. Peserta bermula dengan asas, berlatih memberikan arahan yang jelas, menambahkan konteks yang berkaitan dan menilai respons berdasarkan tugas yang sedang dilaksanakan. Kemudian, mereka mengubah pendekatan yang berjaya menjadi aliran kerja yang boleh digunakan semula.

Apabila semakin mahir, peserta berlatih mengarahkan skop tugas yang lebih besar menggunakan ejen, termasuk menentukan perkara yang perlu diserahkan serta tempat untuk menambahkan titik semakan dan semakan manusia. Laluan ini membantu pekerja mengendalikan tugas yang lebih rumit dengan AI sambil terus bertanggungjawab terhadap hasil akhir.

Laluan Bina dengan AI⁠(dibuka dalam tetingkap baru) direka untuk pembangun dan pasukan teknikal yang menggunakan Codex atau membina produk dengan API OpenAI. Bagi pembangun, kursus ini merangkumi cara merancang dan melaksanakan perubahan sepanjang kitar hayat pembangunan perisian sambil mengekalkan kawalan terhadap semakan dan kualiti. Bagi pasukan yang membina produk berasaskan API, laluan ini merangkumi reka bentuk penyelesaian, penilaian, ejen, pemerolehan maklumat yang berkaitan dan pengendalian sistem AI dalam persekitaran pengeluaran.

Kursus ini direka untuk membantu organisasi beralih daripada percubaan kepada sistem AI yang berguna dan boleh dipercayai.

Pemimpin juga perlu menentukan aspek yang membolehkan AI menghasilkan nilai bermakna, keutamaan organisasi, pihak yang bertanggungjawab terhadap tugas tersebut dan cara kemajuan akan diukur.

Kursus Kepimpinan AI⁠(dibuka dalam tetingkap baru), sebahagian daripada Terajui Penerapan AI⁠(dibuka dalam tetingkap baru), membantu pihak yang bertanggungjawab terhadap strategi, penerapan dan pengurusan perubahan menilai aspek yang membolehkan AI menghasilkan nilai perniagaan. Peserta menghubungkan sesuatu inisiatif dengan keutamaan perniagaan, menetapkan pemilikan dan tadbir urus, serta membangunkan strategi AI awal dan pelan hala tuju penerapan.

AI untuk Pendidik⁠(dibuka dalam tetingkap baru) dan AI untuk Pelajar Kolej⁠(dibuka dalam tetingkap baru) memperluas portfolio kepada pengajaran, pembelajaran dan persediaan kerjaya.

Dalam AI untuk Pendidik, peserta menggunakan bahan yang dibenarkan untuk merancang kelas, menghasilkan aktiviti atau penilaian, atau menyesuaikan komunikasi untuk pelajar, pembantu pengajar atau rakan sekerja. Mereka menilai respons ChatGPT berdasarkan objektif pembelajaran, bahan sumber dan keperluan mereka. Pendidik menentukan perkara yang sesuai dimasukkan dalam pengajaran mereka.

AI untuk Pelajar Kolej memfokuskan tugas akademik dan kerjaya. Pelajar berlatih menyusun bahan bacaan dan tarikh akhir dalam pelan pembelajaran, menetapkan peranan bagi projek berkumpulan, menilai draf berdasarkan keperluan tugasan serta membuat persediaan untuk permohonan atau temu duga. Mereka belajar memasukkan bahan yang sesuai ke dalam ChatGPT, menambah baik hasil kerja dan membuat keputusan tentang hasil akhir.

Organisasi boleh memilih laluan pembelajaran yang sepadan dengan matlamat mereka. Syarikat boleh menggunakan Gunakan AI di Tempat Kerja dalam proses orientasi pekerja, menawarkan kursus Bina dengan AI kepada pembangun dan pasukan teknikal, serta menyertakan Kepimpinan AI dalam program eksekutif, Juara atau transformasi. Institusi pendidikan boleh menggabungkan Asas AI⁠(dibuka dalam tetingkap baru) dengan AI untuk Pendidik dan AI untuk Pelajar Kolej.

Pembelajaran paling bermanfaat apabila seseorang mempunyai masa untuk berlatih dan menerapkannya. Pengurus dan Juara boleh menggalakkan peserta membawa tugas sebenar ke dalam kursus, berkongsi contoh yang berguna dan menghubungkan perkara yang dipelajari dengan tugas yang sedang dijalankan.

Panduan Pelaksanaan Akademi OpenAI⁠(dibuka dalam tetingkap baru) mengandungi cadangan untuk memperkenalkan kursus, melibatkan pemimpin dan pengurus, menggalakkan penyertaan serta menjejaki kemajuan.

Kursus ini dibangunkan oleh pasukan di seluruh OpenAI dan akan terus dikemas kini seiring perubahan pada model, produk dan panduan kami.

Kunjungi Akademi OpenAI⁠(dibuka dalam tetingkap baru) untuk meneroka portfolio kursus yang diperluas dan mencari laluan pembelajaran yang sesuai untuk pasukan anda.