Ekonomisko iespēju paplašināšana ar mākslīgo intelektu.

Ikreiz, kad runāju ar cilvēkiem par mākslīgo intelektu, viens no pirmajiem jautājumiem, ko saņemu, ir: "Ko tas nozīmēs manam darbam?" vai "Kā tas ietekmēs manu uzņēmumu?"

Es viņiem saku, ka ticu, ka MI pavērs vairāk iespēju vairāk cilvēkiem nekā jebkura cita tehnoloģija vēsturē. Tas palīdzēs uzņēmumiem darboties efektīvāk, dos ikvienam iespēju pārvērst savas idejas ienākumos un izveidot darba vietas, kas šodien vēl nepastāv. 

Bet MI būs arī traucējošs. Darbi izskatīsies citādi, uzņēmumiem būs jāpielāgojas, un mums visiem—no maiņu darbiniekiem līdz izpilddirektoriem—būs jāiemācās strādāt jaunā veidā.

OpenAI nevar novērst šo traucējumu. Bet ko mēs varam darīt, ir palīdzēt vairāk cilvēkiem apgūt mākslīgo intelektu un savienot viņus ar uzņēmumiem, kuriem ir nepieciešamas viņu prasmes, lai sniegtu cilvēkiem vairāk ekonomisko iespēju. 

Tas sākas ar piekļuvi, un tieši tāpēc lielākā daļa no simtiem miljonu cilvēku, kas katru nedēļu izmanto ChatGPT, to dara bez maksas. Mēs vēlamies nodot mākslīgo intelektu un ar to saistīto spēku pēc iespējas vairāk cilvēku rokās. Bet ir arī svarīgi pārliecināties, ka šie cilvēki zina, kā izmantot mākslīgo intelektu, lai būtu produktīvāki, veidotu pasauli ap sevi un kontrolētu savu likteni jaunā veidā. 

Tāpēc mēs sadarbojamies ar dažādām organizācijām — no lieliem darba devējiem, piemēram, Walmart un John Deere, līdz profesionālo pakalpojumu firmām, piemēram, Boston Consulting Group un Accenture, darba meklēšanas un pieņemšanas platformai Indeed, kopienas organizācijām, piemēram, Texas Association of Business un Bay Area Council, štatu valdībām, piemēram, Delavēras gubernatora birojam —, lai palīdzētu ikvienam izmantot iespējas, ko piedāvā mākslīgais intelekts. Un kopā mēs koncentrējamies uz divām lielām iniciatīvām:

Pirmkārt, mēs strādājam pie OpenAI Jobs Platform izstrādes. 

Ja esi uzņēmējs, kas vēlas pieņemt darbā darbinieku ar zināšanām mākslīgā intelekta jomā, vai tev vienkārši nepieciešama palīdzība ar konkrētu uzdevumu, atrast īsto cilvēku var būt izaicinājums. OpenAI Darba platformā būs zinoši un pieredzējuši kandidāti visos līmeņos, kā arī iespējas ikvienam, kas vēlas izmantot savas prasmes lietderīgi. Un mēs izmantosim mākslīgo intelektu, lai palīdzētu atrast ideālas atbilstības starp to, kas uzņēmumiem ir nepieciešams, un to, ko darbinieki var piedāvāt. 

Svarīgi, ka darba platforma nebūs tikai veids, kā lieliem uzņēmumiem piesaistīt vairāk talantu. Tajā būs sadaļa, kas veltīta vietējo uzņēmumu konkurētspējas veicināšanai un vietējo pašvaldību atbalstam, lai atrastu nepieciešamos mākslīgā intelekta talantus, kas palīdzētu labāk apkalpot savus iedzīvotājus. Piemēram, Teksasas Biznesa asociācija vēlas izmantot platformu, lai savienotu tūkstošiem Teksasas darba devēju ar talantīgiem cilvēkiem, kuri var palīdzēt viņiem modernizēt savus uzņēmumus.

Mēs arī saprotam, ka ikvienam, kas vēlas pieņemt kādu darbā, vai tas būtu caur Darbu platformu vai citur, ir jāuzticas, ka kandidāti patiešām labi pārzina mākslīgo intelektu. Lielākā daļa uzņēmumu, tostarp mazie uzņēmumi, domā, ka MI ir viņu nākotnes atslēga. Un lielākā daļa uzņēmumu, ar kuriem mēs runājam, vēlas pārliecināties, ka viņu darbinieki zina, kā izmantot mūsu rīkus.

Tā ir ideja, kas slēpjas aiz mūsu jaunajiem OpenAI Certifications.

Pētījumi rāda⁠(atveras jaunā logā), ka darbinieki ar zināšanām par mākslīgo intelektu ir vērtīgāki, produktīvāki un saņem lielāku atalgojumu nekā darbinieki bez MI prasmēm. Tāpēc šī gada sākumā mēs uzsākām OpenAI Academy, bezmaksas tiešsaistes mācību platformu, kas ir palīdzējusi savienot vairāk nekā 2 miljonus cilvēku ar resursiem, darbnīcām un kopienām, kas viņiem nepieciešamas, lai apgūtu mākslīgā intelekta rīkus.

Tagad mēs paplašināsim Akadēmiju, piedāvājot sertifikātus dažādiem mākslīgā intelekta prasmju līmeņiem, sākot no pamatiem, kā izmantot mākslīgo intelektu darbā, līdz pat AI pielāgotām darbavietām un uzvedņu inženierijai. Mēs visticamāk izmantosim MI, lai mācītu MI: jebkurš varēs sagatavoties sertifikācijai ChatGPT mācību režīmā un iegūt sertifikātu, neaizverot lietotni. Un uzņēmumi varēs to iekļaut savās mācību un attīstības programmās. 

OpenAI apņemas līdz 2030. gadam sertificēt 10 miljonus amerikāņu. Un mēs to darīsim kopā ar mūsu sadarbības partneriem, tostarp pasaulē lielāko privāto darba devēju: Walmart. Lūk, ko Walmart ir teicis saviem vārdiem:

“Walmart mēs zinām, ka mazumtirdzniecības nākotni nenoteiks tikai tehnoloģijas—tā būs atkarīga no cilvēkiem, kuri zina, kā šīs tehnoloģijas izmantot. Nodrošinot MI mācības tieši mūsu darbiniekiem, mēs viņiem sniedzam mūsu laika spēcīgākās tehnoloģijas—dodot viņiem prasmes, lai pārrakstītu spēles noteikumus un veidotu mazumtirdzniecības nākotni.”
—John Furner, Walmart U.S. izpilddirektors 

Mēs apzināmies, ka kvalifikācijas celšanas vai pārkvalifikācijas programmas dod dažādus rezultātus un ne vienmēr noved pie labāka amata vai augstākas algas. Bet mēs esam izpētījuši, kas ir un kas nav strādājis pagātnē, un veidojam savas programmas, lai labāk apmierinātu gan darbinieku, gan uzņēmumu vajadzības. Pateicoties mūsu palaišanas partneriem un mūsu Darbu platformai, mēs, piemēram, nodrošinām, ka piedāvātās mācības ir dziļi balstītas uz darba devēju vajadzību izpratni un prasmēm, kuras viņi vēlas redzēt darbiniekos, lai mēs varētu labāk saskaņot piedāvājumu un pieprasījumu. Mēs arī piedāvājam šīs mācības tādā veidā, kas, visticamāk, veicinās prasmju attīstību, nekā tradicionālās klikšķināšanas sertifikācijas. 

Mēs uzsākam šīs jaunās iniciatīvas kā daļu no mūsu apņemšanās atbalstīt Baltā nama centienus paplašināt mākslīgā intelekta pratību. Turpinot veidot šīs programmas, mēs turpināsim koncentrēties uz darbinieku un darba devēju vajadzību apmierināšanu. 

Viss ir par apzinātu pieeju tam, kādu nākotni mēs gribam veidot. Ja mēs vēlamies dot vairāk varas vairāk cilvēkiem, ne tikai dažiem laimīgajiem, mums ir jāpalīdz ikvienam, visos līmeņos, izmantot iespējas, ko sniedz mākslīgais intelekts. Mums vēl ir tāls ceļš ejams, bet šis ir svarīgs solis pareizajā virzienā.