როგორ აგებს Endava აგენტურ ორგანიზაციას Codex-ით

Codex-ის გამოყენება ადრეულად დაიწყო Endava-მ, გლობალური პროგრამული უზრუნველყოფის კონტრაქტორმა კომპანიამ, რომლის ინჟინრებიც ევროპაში, ჩრდილოეთ და სამხრეთ ამერიკასა და აზიაში მუშაობენ. გაუმჯობესება არსებითი აღმოჩნდა ბიზნესისთვის, რომელიც ბანკებისთვის, სადაზღვევო კომპანიებისთვის, ცალობით მოვაჭრეებისა და მედიაკომპანიებისთვის ხარისხიანი პროგრამული უზრუნველყოფის მიწოდებაზეა ორიენტირებული.

„ბევრი კოდის თავად წერიდან გადავედით იმაზე, რომ ახლა ვაკონტროლებთ იმ სამუშაოს, რომლის შექმნაც Codex-ს შეუძლია,“ ამბობს ჯო დანლივი, Endava-ს მთავარი რეგიონული ტექნოლოგი ევროპაში. „შედეგის ხარისხი უბრალოდ ექსპონენციურად გაიზარდა.“

Endava ახლა საკუთარ თავს აგენტურ ორგანიზაციას უწოდებს: კომპანიას, სადაც უფროსი დონის ექსპერტული ცოდნა კოდიფიცირებულია აგენტებში, რომლებიც გუნდებთან ერთად მუშაობენ კლიენტთან ურთიერთობის მთელ ციკლში — მოთხოვნის მიღებიდან იდეაციამდე და საბოლოოდ მიწოდებამდე.

Codex ცვლის, როგორ მუშაობენ ერთად უფროსი და უმცროსი ინჟინრები, ამბობს მაიკ კროლნიკი, Endava-ს უფროსი გლობალური ვიცეპრეზიდენტი აგენტური სისტემების არქიტექტურის დარგში. „ჩემნაირ უფროს არქიტექტორებს, რომლებიც რთული გარემოებიდან მოვდივართ, შეგვიძლია ზუსტად ჩამოვაყალიბოთ, რა გვინდა, და Codex ამას გუნდის უფრო უმცროსი წევრებისთვის ხელმისაწვდომ ინფორმაციად აქცევს. უმცროსი თანამშრომლების პერსპექტივიდან კი, მათ შეუძლიათ ეს ინსტრუმენტი აითვისონ და უფროსი, მოწიფული დონის შედეგები შექმნან.“

პრაქტიკაში ეს ნიშნავს, რომ უმცროს დეველოპერებს ეძლევათ სამუშაო, რომელიც ჩვეულებრივ უფროსი ინჟინრებისთვის იქნებოდა განკუთვნილი, ხოლო Codex საუკეთესო პრაქტიკებისა და არქიტექტურული გადაწყვეტილებების გზამკვლევად მოქმედებს. „შემიძლია Codex-ს ჩემი ხედვა მივცე და როცა ისინი მუშაობენ, ის დაეხმარება მათ ამ ხედვის გაგებაში,“ განმარტავს კროლნიკი. „მათ შეუძლიათ კითხვები დასვან იმ საკითხებზე, რაც არ ესმით. განვითარების პროცესში, როგორც სასწავლო ინსტრუმენტი, შემიძლია ჩემი გამოცდილება კოდიფიცირებული გავხადო და Codex-მა გუნდთან ერთად იმუშაოს, რათა მათ პროგრამული არქიტექტურისა და განვითარების უკეთესი პრაქტიკები ასწავლოს.“

ცოდნის ეს გადაცემა საბოლოოდ აგენტური ორგანიზაციის ერთ-ერთი ძირითადი ღირებულება და უპირატესობა ხდება. მაღალი დონის დონის განსჯა, რომელიც ჩვეულებრივ წლების განმავლობაში ერთობლივი მუშაობით, კოდის მიმოხილვითა და მენტორობით ყალიბდება, იქცევა იმად, რასთანაც გუნდს რეალურ დროში შეუძლია მუშაობა. ეს ცვლის, როგორ შეიძლება მენტორობა განხორციელდეს ორგანიზაციის უმცროსი დეველოპერებისთვის. ერთი უფროსი სპეციალისტის ხედვას, Codex-ში კოდირებულს, შეუძლია პარალელურად წარმართოს რამდენიმე ნაკლებად გამოცდილი გუნდის მუშაობა.

როცა მაღალი დონის განსჯა ყოველთვის ხელმისაწვდომია, მიწოდების ყოველი ეტაპი შეიძლება გაუმჯობესდეს. Endava ანალიზს, დიზაინსა და შექმნას აღარ განიხილავს როგორც თანმიმდევრულ ეტაპებს, რომლებიც სპეციალისტებს შორის გადაეცემა. „ამ ეტაპებიდან თითოეულის ანალიზს დღეები ან კვირები სჭირდებოდა,“ ამბობს კროლნიკი. „ახლა კი, როცა Codex ანალიზს, დიზაინსა და შექმნას აერთიანებს, ამის გაკეთება ერთიანი ინსტრუმენტით შეგვიძლია.“

ბოლოდროინდელი თანამშრომლობა სხვადასხვა გუნდს შორის აჩვენებს, როგორ გამოიყურება ეს პრაქტიკაში. Endava-ს იურიდიულმა გუნდმა ინჟინრებს რთული ამოცანა დაუსახა: კონტრაქტების ათასობით გვერდის გადახედვა კონკრეტული კრიტერიუმების მიხედვით. იმის გადაყვანა, რაც იურისტებს სჭირდებოდათ, ისეთ რაღაცაში, რაზეც ინჟინერიას მუშაობა შეეძლებოდა, ჩვეულებრივ, მიწერ-მოწერას მოითხოვდა კვირების განმავლობაში. ამის ნაცვლად, კროლნიკის გუნდმა იურიდიულ მხარესთან ორსაათიანი სიღრმისეული შეხვედრა ჩაწერა, ტრანსკრიპტი Codex-ს მიაწოდა და მისი დახმარებით სამუშაო მოთხოვნების სპეციფიკაცია შექმნა. ის, რასაც ერთ ან ორკვირიანი შესწორებები შეიძლება დასჭირვებოდა, ორ ერთსაათიან შეხვედრაში ჩაეტია და გამოყენებადი სპეციფიკაცია შეიქმნა.

იგივე დროის ეკონომია უკვე კლიენტებთან მუშაობაშიც ჩანს. Endava-ს გუნდები ახლა კლიენტებთან სესიების დროს პირდაპირ ქმნიან დიზაინის დოკუმენტებს, დიაგრამებსა და სპეციფიკაციებს, რათა იდეები თვალსაჩინოდ წარმოაჩინონ. „შეგიძლია სთხოვო, რომ შემოთავაზებული პროგრამული არქიტექტურის დიაგრამა დახაზოს, რათა ეს ჩვენი კლიენტებისთვის უფრო გასაგები იყოს,“ ამბობს კროლნიკი. „ეს აჩქარებს ორმხრივ კომუნიკაციას და მართლაც ბევრ კარს ხსნის.“

• მოახდინეთ უფროსი სპეციალისტების კოდიფიცირება. ყველაზე დიდი ეფექტი მაშინ მიიღება, როცა უფროსი არქიტექტორების განსჯა Codex-ში ფიქსირდება, რათა გუნდის უმცროსმა წევრებმა შესრულებისას უფროსი დონის რეკომენდაციებით იხელმძღვანელონ.
• Codex აღიქვით როგორც დესკტოპ აგენტი და არა როგორც კოდის წერის ასისტენტი. Endava-ში ყველაზე დიდი გარღვევები მოთხოვნებში, დიზაინში, კლიენტებთან კომუნიკაციასა და ოპერაციებში Codex-ის გამოყენებამ მოიტანა კოდთან ერთად.
• ნუ იფიქრებთ მხოლოდ მასზე — ნამდვილად სცადეთ! „პირველი რჩევაა, რომ უნდა გასცდეთ ფიქრს იმაზე, რისი გაკეთება გსურთ, და რეალურად შეხვიდეთ პროცესში და სცადოთ,“ ამბობს დანლივი. Endava-ს რჩევა გუნდებისთვის, რომლებიც ახლა იწყებენ: ჯერ არაკოდური სამუშაო პროცესი აირჩიეთ — მოთხოვნების ანალიზი, დიზაინის დოკუმენტაცია ან კლიენტებთან კომუნიკაცია. Codex-ის სრული ღირებულების დასანახად ყველაზე სწრაფი გზა მისი გამოყენებაა იქ, სადაც თქვენს გუნდს აქამდე კოდის წერის ინსტრუმენტი არასდროს გამოუყენებია.