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OpenAI

2026年9月21日

公司

OpenAI Academy 新增學習路徑

按職能設計的學習內容,協助員工、開發人員、領袖、教育工作者和學生培養實用 AI 技能,並展示所學。

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要安全有效地使用 AI,必須透過實踐累積經驗。無論是改善日常工作流程、建構產品、領導團隊還是課堂教學,大家都需要學習如何把 AI 應用於當前的工作。

在 OpenAI,我們視學習為部署的一環。今天,我們進一步擴展 OpenAI Academy,為開發人員、領袖、教育工作者和大專學生推出全新課程。這些課程將加入「在工作中應用 AI」學習路徑,協助大家建立基礎技能、製作可重複使用的工作流程,並指揮代理執行工作。

這些學習路徑共同協助機構建立與 AI 協作的共通習慣,並培養不同職能所需的技能。課程評估讓學員有機會展示所學。學員通過課程評估後,即可獲得 OpenAI Academy 課程徽章。

OpenAI Academy 圖像,標題為「培養機構所需的 AI 技能」,展示四條學習路徑:「在工作中應用 AI」(3 個課程)、「利用 AI 建構」(8 個課程)、「推動採用 AI」(1 個課程)和「利用 AI 教與學」(2 個課程)。

按你的工作選擇學習路徑

OpenAI Academy (在新視窗中開啟)課程建基於一個簡單理念:應以 AI 學習 AI。學員透過實際任務練習,在過程中提供指示、加入背景資料並審視結果。

機構可結合「在工作中應用 AI」與針對開發人員、領袖、教育工作者和學生的專門培訓,選擇切合團隊工作的課程。

知識型工作者:在工作中應用 AI

在工作中應用 AI(在新視窗中開啟)學習路徑協助大家在日常工作中更有效地使用 AI。學員由基礎開始,練習如何提供清晰指示、加入相關背景資料,以及按當前任務審視回應。然後,他們會把行之有效的方法轉化為可重複使用的工作流程。

隨着學習進展,學員會練習指揮代理處理較大型的工作,判斷應委派哪些任務,以及在何處加入檢查點和人工審查。這條學習路徑協助員工運用 AI 處理更複雜的任務,同時繼續為最終結果負責。

開發人員:利用 AI 建構

利用 AI 建構(在新視窗中開啟)學習路徑專為使用 Codex,或利用 OpenAI API 建構產品的開發人員和技術團隊而設。對開發人員而言,課程涵蓋如何在整個軟件開發生命週期中規劃和實施變更,同時維持對審查和品質的掌控。對使用 API 建構產品的團隊而言,這條學習路徑涵蓋解決方案設計、評估、代理、擷取相關資訊,以及在生產環境中運作 AI 系統。

這些課程旨在協助機構由試驗階段邁向實用可靠的 AI 系統。

領袖:推動採用 AI

領袖亦必須判斷 AI 可在哪些方面創造實質價值、機構應優先處理甚麼、由誰負責工作,以及如何衡量進展。

AI 領導力(在新視窗中開啟)課程是推動採用 AI(在新視窗中開啟)學習路徑的一部分,協助負責策略、採用和變革管理的人員評估 AI 可在哪些方面創造業務價值。學員會把計劃與業務優先事項連繫起來、界定責任歸屬和管治架構,並制定初步的 AI 策略和採用路線圖。

教育工作者和學生:利用 AI 教與學

在「教育工作者 AI 課程」中,學員使用獲准採用的材料規劃課堂、設計活動或評估,或按學生、助教或同事的需要調整通訊內容。他們會根據學習目標、來源材料和要求審視 ChatGPT 的回應。教育工作者自行決定哪些內容適合用於教學。

「大專學生 AI 課程」聚焦學業和職涯任務。學生會練習把閱讀材料和限期整理成學習計劃、為小組專題分配角色、按作業要求審閱草稿,以及準備申請或面試。他們會學習如何把合適的材料加入 ChatGPT、完善自己的成果,並就最終結果作出決定。

把 OpenAI Academy 課程帶到你的機構

機構可選擇符合自身目標的學習路徑。企業可把「在工作中應用 AI」納入員工入職培訓,向開發人員和技術團隊提供「利用 AI 建構」課程,並把「AI 領導力」納入行政人員、推廣大使或轉型計劃。教育機構可把AI 基礎(在新視窗中開啟)與「教育工作者 AI 課程」及「大專學生 AI 課程」結合。

大家有時間練習和應用所學,學習才能發揮最大效用。管理人員和推廣大使可鼓勵學員把實際任務帶到課程中、分享實用範例,並把所學連繫至正在進行的工作。

OpenAI Academy 部署指南(在新視窗中開啟)提供多項建議,包括如何介紹課程、推動領袖和管理人員參與、提高參與度,以及追蹤進展。

這些課程由 OpenAI 各團隊共同設計,並會隨着我們的模型、產品和指引改變而持續更新。

瀏覽 OpenAI Academy(在新視窗中開啟),探索擴展後的課程組合,並為你的團隊尋找合適的學習路徑。

作者

OpenAI