ስለ
Tribe AI የኤአይ አቅምና ድርጅቶች ከእሱ በተግባር የሚያገኙት እሴት መካከል ያለውን ክፍተት ለመዝጋት ይሠራል። ከ2019 ጀምሮ ትኩረታችን ኤአይ ብቻ ሲሆን፣ Fortune 1000 ኩባንያዎች ኤአይን መሠረት ያደረጉ ድርጅቶች እንዲሆኑ በቦርድ ደረጃ በሚወሰኑ ስትራቴጂያዊ ዕቅዶች ላይ አብረናቸው እንሠራለን። ሥራችን ከሦስት መንገዶች በአንዱ ይከናወናል፦
1. የሚገነቡትንና የሚሸጡትን እንደገና ይቅረጹ፦ አዳዲስ የኤአይ ምርቶች፣ የደንበኛ ተሞክሮዎችና የገቢ ምንጮች። በገቢ ዕድገት ላይ ያተኮሩ፣ በዋና ሥራ አስፈጻሚ ደረጃ የሚወሰኑ ስትራቴጂያዊ ውሳኔዎች።
2. ዋና የሥራ ሂደትን ከጫፍ እስከ ጫፍ እንደገና ይገንቡ፦ ዘገምተኛ፣ ውድና ለተልዕኮው ወሳኝ የሆኑ የሥራ ፍሰቶችን—ለምሳሌ የብድር ብቁነት ግምገማን ወይም የውል እድሳት ዋጋ አወጣጥን—ኤአይን እንደ ተጨማሪ መፍትሔ በዳር ከማያያዝ ይልቅ ለዓላማው በተገነቡ ወኪሎች ይተኩ።
3. የእያንዳንዱን ሠራተኛ አቅም ያሳድጉ፦ የኤአይ ወኪል መሣሪያዎችን (Codex) በዕለታዊ የሥራ ሂደት ውስጥ በማካተት፣ የግለሰብ ምርታማነት ጭማሪ በድርጅቱ ሁሉ እየተደራረበ እንዲሄድ ያድርጉ።
- አገልግሎት የሚሰጥባቸው አገሮች
- ዩናይትድ ስቴትስ፣ ካናዳ፣ ብራዚል፣ ዩናይትድ ኪንግደም፣ አየርላንድ፣ ጀርመን፣ ኔዘርላንድስ፣ ፈረንሳይ፣ ስዊድን፣ ስፔን እና ፖርቱጋል
- ኢንዱስትሪዎች
- ማምረቻ፣ ኃይል እና መገልገያ አገልግሎቶች፣ የፋይናንስ አገልግሎቶች፣ ጉዞ እና መስተንግዶ እና ጤና እንክብካቤ እና ሕይወት ሳይንሶች
- የፕሮግራም አጋሮች
- AWS
- የ2026 የአጋሮች ጉባኤ ሽልማት
- በሥራ ላይ የዋሉ የኤአይ ሥርዓቶች ሽልማት